Ontdekkingsreiziger en (r)Evolutionair Steve Jobs is niet meer.

‘HERO’ staat er op APPLE.com bij deze pic, Terecht.

Terwijl iedereen nog dacht dat de aarde plat was en het heelal leeg, wist Steve beter, véél beter. Jobs treedt daarmee in het rijtje van beroemde ontdekkings- reizigers.

Steve Jobs behoort ook tot dat handje vol mensen die een revolutie teweeg hebben gebracht. Sterker nog: Steve Jobs heeft bijgedragen aan een evolutie van de mensheid. Hij maakt de virtuele wereld tot een essentieel onderdeel van ons leven, ons bestaan.

Zoals bij de eerdere ontdekkingsreizigers het geval was zal het nog generaties duren voordat de échte impact van de ideeën van Steve Jobs tot de mensheid zal zijn doorgedrongen.

‘You’ve got to find what you love,’ Jobs says. Wie weet volgen we ooit zijn advies.

Steve is niet dood, hij leeft……..

2012

Na Jobs dood is er een lawine aan publicaties verschenen. Een synopsis tevens kritsche reflectie daarvan vind je in The Book of Jobs.

In hindsight blijft Jobs Stanford-Commencement speech interessant, die mag hier dan ook niet ontbreken.

311212

Een veelzeggende afsluiting van het jaar 2012 is het gegeven dat de Harvard Business Review Steve Jobs met Stip heeft verkozen tot best presterende CEO…..

18 thoughts on “Ontdekkingsreiziger en (r)Evolutionair Steve Jobs is niet meer.”

Onderzoek: jonge medewerkers hebben een wereldbeeld, ouderen een organisatiebeeld. – ManagementPro 12 jaar ago

[…] Beleid van je organisatie. Deze jongste groep (potentiële) medewerkers hebben, wellicht o.i.v. de evolutie die door Steven Jobs & the likes op gang is gebracht, een ruimer Wereldbeeld dan wij, de […]

Management Pro: Onderzoek: jonge medewerkers hebben een wereldbeeld, ouderen een organisatiebeeld. | HAANTJES GEDRAG 12 jaar ago

[…] Beleid van je organisatie. Deze jongste groep (potentiële) medewerkers hebben, wellicht o.i.v. de evolutie die door Steven Jobs the likes op gang is gebracht, een ruimer Wereldbeeld dan wij, de ouderen…. Mercer: “If workers, regardless of where they […]

Wat betekent het als 3 miljoen klanten mobiel gaan betalen? – ManagementPro 12 jaar ago

[…] c.q. mobiele telefoon heeft voor een revolutie gezorgd, ook al, het eind van deze beweging zal nog niet zo snel in zicht zijn. Eerder zit jaar merkten […]

Management Pro: Wat betekent het als 3 miljoen klanten mobiel gaan betalen? | HAANTJES GEDRAG 12 jaar ago

[…] 3.0, the mobile revolution’. De pda c.q. mobiele telefoon heeft voor een revolutie gezorgd, ook al, het eind van deze beweging zal nog niet zo snel in zicht zijn. Eerder dit jaar merkten […]

CRISIS als Kans met een potentiële e-commerce omzet al in 1 land van 23 triljoen…. – ManagementPro 12 jaar ago

[…] de marktmogelijkheden dus ook. Generatie Y, en volgende generaties, groeit om met e-commerce; een evolutie. In de gisteren verschenen Harvard blog entry The End of History or Retail 3.0? melden Booz’s […]

Uit de jaarlijkse Ontmoeting met Onze Klanten: Ik heb een Idee! – ManagementPro 12 jaar ago

[…] reflectie op Generatie Y (en volgende generaties) is intrigerend (trendy…) want inderdaad: de (hulp)middelen waarmee zij opgroeien verschillen aanzienlijk van die van eerdere generaties. Dat alleen al maakt […]

Is het nog niet te laat voor Dominique Strauss-Kahn iets te leren van Steve Jobs? – ManagementPro 12 jaar ago

[…] Ontdekkingsreiziger en (r)Evolutionair Steve Jobs is niet meer. […]

Waarom het vooral mannen zijn zoals Petraeus en Staal die narcistisch gedrag vertonen en bijna nooit vrouwen. – ManagementPro 11 jaar ago

[…] University on social activism kan op termijn zo legendarisch worden als de toespraak van Steve Jobs (nog zo’n narcist….) bij Stanford, da’s voor […]

Terugblik op 2012 & op weg naar 2013 (met een gratis e-boek)…. – ManagementPro 11 jaar ago

[…] vooruitblik op het jaar dat komen gaat: 2013. Als we dan beginnen met de constatering dat – Steve Jobs (postuum) door Harvard Business Review zojuist is verkozen tot ‘Best Performing CEO in the World’ […]

Hoog Tijd dat we van Talent een Balanspost maken. – ManagementPro 9 jaar ago

[…] activa waarin je investeert of zie je hen als kosten, uitgaven die je (dus) nimmer terugverdient? Steve Jobs wist het […]

Afscheid Net-A-Porter’s CEO Mark Sebba nu al legendarisch; het resultaat van Servant Leadership….. – ManagementPro 9 jaar ago

[…] bedenkelijk ogende Jobs. Meer nog dan de foto zei de bestandsnaam van de foto ‘alles’: t_hero. Jobs was voor zijn medewerkers een Held […]

Tim Cook adviseert je je Polaris te volgen, mooi maar past dat bij de cultuur van APPLE? – ManagementPro 9 jaar ago

[…] studenten van de George Washington University. Of zijn toespraak de geschiedenis ingaat zoals het Stanford commencement address van zijn illustere voorganger Steve Jobs, zal de toekomst leren. Cook gaf i.i.g. de jonge mannen […]

Sheryl Sandberg’s toespraak voor studenten: Lean In Extended….. – ManagementPro 8 jaar ago

[…] commencement address van Steve Jobs in 2005 @Stanford was & is memorabel, die van Sheryl Standberg kan dat ook […]

Dirk Kuijt, de Kracht van Goal Setting. – ManagementPro 7 jaar ago

[…] geïnspireerd door en meegezogen in een aansprekende maar, op termijn, ook realiseerbare Visie. Steve Jobs daarover: “If you are working on something exciting that you really care about, you don’t have […]

Innoveren vanuit de Basis – ManagementPro 5 jaar ago

[…] de dingen die we wel hebben gedaan. Innoveren betekent dat je tegen duizenden dingen nee zegt.” (Steve Jobs). Toch zie ik als consultant bij Leissner & Van der Molen, dat veel organisaties worstelen om […]

Organisaties omarmen Innovatie en Individualisme op een manier zoals Dinosauriërs Meteorieten omarmden… – ManagementPro 5 jaar ago

[…] We’re always thinking about new markets we could enter, but it’s only by saying no that you can concentrate on the things that are really important.” Steve Jobs, founder of Apple (1955–2011) […]

Te veel leidinggevenden zijn traag, inflexibel, hiërarchisch, reageren niet en zijn overdreven gericht op korte-termijnrendementen. – ManagementPro 4 jaar ago

[…] maken als je niet persoonlijk ervaart wat het is? Overigens, ook wat dat betreft was Steve Jobs zijn tijd ver vooruit, zie o.m. […]

Als Elon Musk slaagt met Twitter, dan heeft de MBA opleiding een update nodig. – ManagementPro 1 jaar ago

[…] even zo succesvolle voorganger en veranderaar van Musk, Steve Jobs, liep in zijn goede jaren ook tegen controverse op, of op zijn minst tegen twijfels over zijn al […]

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *